HorecaInfo

7 scholing zo belangrijk vinden Beeld FNV Horecabond Nieuw: Hospitality Academy Begin 2020 gaan we officieel van start, maar eigenlijk zijn we al jaren bezig met scholing & ontwikkeling. Denk maar aan kaderscholing, OR@work, personal mapping en Leermeesterdagen en -tours. Alleen was het nooit gebundeld en dat gaan we in 2020 doen onder één naam: de Hospitality Academy. We gaan het aantal trainingen en opleidin- gen flink uitbreiden, op basis van de behoeften van werkenden, en openstellen voor niet-leden. Denk aan trainingen als ‘Omgaan met werkdruk’ en ‘Intimidatie op de werkvloer’, zie ook pagina 22. Cursussen personal mapping geven we al steeds meer op scholen en bedrijven. Ook kunnen we deze cursussen op maat aanbieden, bijvoorbeeld voor jouw team, zodat jullie (nog) beter gaan samenwerken. Als lid heb je een groot voordeel als je een training of cursus wilt volgen: je betaalt een lager tarief dan niet-leden of het is voor jou helemaal gratis! Leermeester Plus-opleiding Een onderdeel van de Hospitality Academy is het samenwerkingsverband met SVH voor een Leermeester Plus- opleiding die we voorjaar 2020 lanceren. Allemaal vanuit onze gedachte dat we de leermeesters verder willen professionaliseren. Want opleiden en leren op de werkvloer is steeds belangrijker om medewerkers te binden en te behouden. Dat leidt tot een verbreding van de rollen en taken van de leermeesters. Denk aan het inwerken van nieuwe medewerkers, het trainen van bepaalde expertises en het begeleiden van herintreders of mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Op deze manier kunnen we leermeesters nog beter in staat stellen om die bredere rol goed in te vullen. Op de Leermeesterdag in september hebben we de eerste stap gezet voor deze zogenaamde Leermeester Plus-opleiding. Hou onze nieuwsbrieven, site en sociale media in de gaten voor de lancering voor- jaar 2020. | We kunnen cur- sussen personal mapping op maat aanbieden, bijvoor- beeld voor jouw team, zodat jullie (nog) beter gaan samenwerken.