Veelgestelde vragen onderhandelingsresultaat cao horeca 2025/2026

30-10-2024

We ontvangen veel vragen over het onderhandelingsresultaat in de horeca voor een nieuwe cao 2025/2026. Daarom hebben we de meest gestelde vragen (en antwoorden) voor je onder elkaar gezet. 

Wil je meer weten of heb je vragen? Neem contact met ons op. 

Onze cao-commissie heeft al een positief advies gegeven en nu ben jij aan zet. Breng je stem uit en laat ons weten of we akkoord moeten gaan!

 

Wat is de looptijd van de cao?

Op welke loonsverhogingen heb ik recht?

Mag mijn werkgever een eerder gegeven of nog toegezegde loonsverhoging verrekenen?

In het onderhandelingsresultaat staat dat het loongebouw in balans wordt gebracht, zodat ervaring blijft lonen. Wat betekent dit?

De afgesproken loonsverhogingen zijn lager dan de FNV looneis van 7% voor 2025. Ook zijn ze lager dan jullie inzet. Hoe kan dat?

Welke loonsverhoging geldt voor werkgevers met een eigen loongebouw?

Ik lees dat het periodiekensysteem straks niet meer bindend is, wat betekent dit in de praktijk? Heb ik straks geen recht meer op een periodieke verhoging?

Per 1 januari 2025 komt er een nieuw functiehuis. Wat betekent dit voor mij?

Welke afspraken zijn er gemaakt over promotie?

Wat betekent de verlaging van de vakvolwassen leeftijd naar 20 jaar?

Welke afspraken zijn er gemaakt over stagevergoeding? 

Welke afspraken zijn er gemaakt over de werk- en privé balans?

Wat is loyaliteitsverlof?

Wat is er afgesproken over vakbondsverlof?

In het onderhandelingsresultaat staan afspraken over het stimuleren van medezeggenschap. Wat betekent dit in de praktijk?  

Wil je meer weten of heb je vragen? Neem contact met ons op. 

Onze cao-commissie heeft al een positief advies gegeven en nu ben jij aan zet. Breng je stem uit en laat ons weten of we akkoord moeten gaan!

Inloggen Mijn FNV Horeca

Wachtwoord vergeten?
Nu registreren.